Europese ondernemingsraden effectiever

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

<P>De wetswijziging is het gevolg van een verandering van een Europese richtlijn. Het informeren en raadplegen van werknemers van multinationals "functioneerde redelijk, maar kon beter", aldus de minister. Tweedekamerleden Sterk (CDA), Azmani (VVD) en Hamer (PvdA) zijn het met hem eens en steunen het voorstel. Dat geldt niet voor PVV’er Van den Besselaar. Een wijziging van een Europese richtijn is een zaak van Europa, en hoeft wat hem betreft geen gevolgen te hebben voor Nederlandse wetten.</P> <P><B>Slap </B><br>Werknemers moeten zich kunnen verweren tegen topmensen met andere belangen, vindt SP’er Ulenbelt. De Wet op de Europese ondernemingsraden "was slap, maar het wordt er niet veel beter op". Europese ondernemingsraden kunnen nu weliswaar advies geven, maar werkgevers hoeven niet te reageren. Samen met Hamer wil Ulenbelt ze daartoe verplichten. Maar de minister vindt het beter als alle landen dezelfde regeling hebben. Hij hoopt dat meer multinationals zullen besluiten om een Europese ondernemingsraad in te stellen.</P> <P>De Kamer stemt op 28 juni over het wetsvoorstel.</P>
Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.