Steeds vaker maken werkgevers individuele afspraken met werknemers wanneer er eigenlijk sprake is van een collectief ontslag. Daardoor blijven de vakbonden buiten beeld en wordt er geen sociaal plan afgesproken.
Voor werknemers kan zo’n afspraak aantrekkelijk zijn, omdat het recht op WW sinds 2006 niet meer in gevaar komt.
Minister Donner is van mening dat het doel van de wet: tijdige inschakeling van de vakbonden bij collectief ontslag, gehandhaafd moet blijven. Daarnaast wil hij de mogelijkheid voor individuele afspraken behouden.
