Vergoeding voor niet vastgestelde intimidatie

De werkgever stelt de man op de hoogte van de klacht. Hij wordt ook op non-actief gesteld. De klaagster vertelt de volgende dag aan de werkgever wat er gebeurd is. Maar als het afdelingshoofd met die klacht wordt geconfronteerd, is hij het op diverse punten niet eens met de lezing van de klaagster eens. Hij herkent zich niet in de klacht.