WOS onderzoekt arbeidsverhoudingen topsporters

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Topsporters in Nederland kennen geen collectieve afspraken als het gaat om arbeidsverhoudingen. Er ontbreken bijvoorbeeld goede afspraken over flexibiliteit, arbeidstijden, opleidingsvoorzieningen en (pensioen)voorzieningen na afloop van de topsportloopbaan. Het gebrek aan afspraken op die terreinen staat in schril contrast met de ambities van de Nederlandse overheid en sportsector.

In de ogen van de WOS vraagt topsport steeds meer een individuele inspanning van de sporter. ,,Topsport wordt er niet zomaar meer bijgedaan, maar topsport wordt steeds meer een voltijds activiteit”, stelt de WOS.
Het onderzoek, dat wordt uitgevoerd met belangenorganisatie NL Sporter en wordt gefinancierd door het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport, moet eind mei zijn afgerond.

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.